隨著生產(chǎn)生活秩序的逐步恢復，上海證券業(yè)密切關注上海地區(qū)及分支機構(gòu)所在轄區(qū)的復工復產(chǎn)政策，提前做好各項準備工作，確保在符合疫情防控要求的基礎上，積極組織營業(yè)場所平穩(wěn)有序恢復現(xiàn)場服務。

近期，上海已公布首批864家金融機構(gòu)復工復產(chǎn)“白名單”?！澳壳肮疽呀?jīng)申請到了首批金融行業(yè)復工的白名單，已向街道提交了復工申請”。5月21日，上海某證券公司在受訪時表示，正在申請復工相關證件，以及積極推進后續(xù)復工和人員輪換事宜。

《國際金融報》記者通過采訪獲悉，隨著生產(chǎn)生活秩序的逐步恢復，上海證券業(yè)密切關注上海地區(qū)及分支機構(gòu)所在轄區(qū)的復工復產(chǎn)政策，提前做好各項準備工作，確保在符合疫情防控要求的基礎上，積極組織營業(yè)場所平穩(wěn)有序恢復現(xiàn)場服務。

根據(jù)浦東新區(qū)金融局近日出臺的《浦東新區(qū)金融機構(gòu)復工復產(chǎn)疫情防控系列操作指引》，金融機構(gòu)原則每批次不超過正式員工總?cè)藬?shù)20%，返崗總數(shù)不超過正式員工總?cè)藬?shù)的40%。同時，符合機構(gòu)、人員兩個方面條件的金融機構(gòu)員工，可申請分批有序輪換。

積極籌備復工復產(chǎn)

伴隨疫情防控工作取得階段性成效，近期，上海公布首批864家金融機構(gòu)復工復產(chǎn)“白名單”，也吹響金融業(yè)復工復產(chǎn)的號角。

名單的公布，拉開了復工進程的序幕。滬上某券商相關負責人告訴《國際金融報》記者，“目前公司已經(jīng)申請到了首批金融行業(yè)復工的‘白名單’，已向街道提交了復工申請。同時，公司有關部門已在制作下一階段復工復產(chǎn)的細則方案。”

多家受訪券商亦對記者表示，目前公司已進入復工申請的手續(xù)和流程階段，正在排摸統(tǒng)計符合返崗要求的人員情況，以便輪換先前一批駐守人員，同時也在著手準備下一階段的復工方案。預計申請到復工相關證件之后，可進一步加快返崗輪換節(jié)奏。

實際上，金融機構(gòu)自3月27日以來，便派駐員工“逆行”返回公司總部大樓或機房，駐守前方保障各項服務不斷線，守護交易市場的有序與安全，甚至有部分人員于3月中旬便開始在一線駐守。也就是說，參與駐守的員工，有相當一部分已堅守接近兩個月的時間，或已超過兩個月。

此時的人員輪換，顯得尤為緊迫。“我們在‘白名單’出來之前，便在持續(xù)進行有關復工和人員輪換申請了。此前，由于疫情防控等因素，最終未能實現(xiàn)?，F(xiàn)在名單出來后，我們目前還在積極申請中?！蹦炒笮腿滔嚓P負責人說道。

對于人員輪換中的公車、包車返崗和點對點返企的要求，并非所有金融機構(gòu)皆能實現(xiàn)，也是一個需要攻克的難題。一家小券商相關負責人便對記者坦言，公司需要參與輪換的人員數(shù)量較少，若為此專門安排車輛、走完各項手續(xù)，將會產(chǎn)生較高的時間和精力成本，可能還需要進一步統(tǒng)籌考慮。

同時，上海證券業(yè)在滬各個地區(qū)的分支機構(gòu)營業(yè)場所，也正在有序推進復工復產(chǎn)。

記者從上海某本地券商處獲悉，根據(jù)疫情防控形勢，其率先在浦東新區(qū)和松江區(qū)的分支機構(gòu)完成復工準備，主動提交恢復現(xiàn)場服務申請，并在此基礎上第一時間將上海地區(qū)全部46家分支機構(gòu)納入復產(chǎn)復工企業(yè)白名單申請范圍，部署各類防疫物資，同步做好恢復現(xiàn)場服務的全部準備工作，確保復工復產(chǎn)工作平穩(wěn)有序推進。

目前，該券商上海地區(qū)46家分支機構(gòu)已全部布署完成“場所碼”，并正在積極推進“數(shù)字哨兵”安裝工作。

浦東將分批次返崗輪換

對于等待復工或輪換的券商來說，當申請的手續(xù)和流程問題解決之后，接下來將面臨的便是系列返崗細節(jié)問題，如符合什么樣的資質(zhì)條件和操作要求等。

在近期公布的上海首批864家金融機構(gòu)復工復產(chǎn)“白名單”中，浦東新區(qū)有611家。近日，上海市浦東新區(qū)金融局制定《浦東新區(qū)金融機構(gòu)復工復產(chǎn)疫情防控系列操作指引》，就如何申請“復工證”、員工輪換、交通出行及申領車輛臨時通行證進行了說明。

首先，資質(zhì)方面。申請“復工證”的金融機構(gòu)應在上海市金融機構(gòu)復工復產(chǎn)“白名單”范圍內(nèi)，金融機構(gòu)“白名單”將分批審批公布。暫未在“白名單”內(nèi)的金融機構(gòu)可申請納入下一批的“白名單”內(nèi)，或通過“點式復工”方式申請人員返崗。

其次，數(shù)量方面。金融機構(gòu)原則每批次不超過正式員工總?cè)藬?shù)20%，返崗總數(shù)不超過正式員工總?cè)藬?shù)的40%。若有特殊原因需要增加返崗人數(shù)的，需向浦東新區(qū)金融局“一事一申請”。

再次，頻次方面。符合條件的金融機構(gòu)員工，可申請分批有序輪換。需要符合的條件主要分為兩個方面：一是機構(gòu)條件，即申請員工輪換的金融機構(gòu)應是上海市金融業(yè)復工復產(chǎn)“白名單”企業(yè)范圍；非清零區(qū)內(nèi)，經(jīng)過較長時間封閉辦公、人員健康檢測情況持續(xù)正常、且辦公樓7天內(nèi)沒有出現(xiàn)陽性的金融機構(gòu)。人員轉(zhuǎn)換周期應至少一周及以上。

二是員工條件，即申請員工應為持續(xù)在崗員工（首批申請員工原則上要求3月28日之前已入駐辦公樓值守），所在辦公樓和居住地樓棟均連續(xù)7天無陽性感染者，且具備合理必要的返回居住地理由，承諾嚴格按照居住地防疫要求，做好健康監(jiān)測管理。

最后，操作方面?！皬凸ぷC（輪換）”生成后，由員工所在金融機構(gòu)負責安排專車或租車接送輪換員工“點對點”閉環(huán)返回居住地，不得乘坐公共交通，不得前往無關區(qū)域。鼓勵金融機構(gòu)通過聯(lián)系符合防疫要求的租賃車輛接送相關人員。金融機構(gòu)采用公司自有車輛接送相關人員，需申領上海市防疫保障臨時通行證。私家車不得申請車輛通行證。

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